Reintegratie

Een reïntegratietraject is bedoeld voor mensen die door ziekte uit het arbeidsproces zijn geraakt en weer terug willen keren naar hun huidige functie. Bij reïntegratie 1e spoor wordt coaching ingezet op herstel, er wordt in overleg met cliënt en organisatie een plan van aanpak gemaakt.

Als reïntegratie op de huidige werkplek niet mogelijk is kan een  reïntegratie 2e spoor traject worden ingezet.
Een 2e spoor traject kent de volgende fases: intake en trajectplan, loopbaanoriëntatie, arbeidsmarktverkenning, bemiddeling en nazorg.
De loopbaantraining: Werk in Beweging kan ingezet worden binnen een reïntegratietraject.